ร่วมงานกับเรา
สมัครงาน/ สอบถามเพิ่มเติม
ฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล /
บริษัท เอสพีเจแลนด์ จำกัด
216 ซ.สุขุมวิท 63 แขวงพระโขนงเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110
Tel : 02-117-3995 ต่อ 4
Email : hr@spj-land.com
Line :
ตำแหน่งงาน
Business Development Division :
1) Business Development Manager (or upper level)Responsibilities 1.ศึกษาและวิเคราะห์โอกาสในการพัฒนาธุรกิจใหม่ ที่เป็นโครงการอสังหาริมทรัพย์ในระดับ Luxury ,มีส่วนร่วมในการวางแผนโครงการตามนโยบาย 2.เจรจากับนักลงทุน เจรจากับสถาบันการเงิน และ เจ้าของโครงการ เจ้าของที่ดิน 3.จัดหา นำเสนอที่ดินใหม่ ที่มีศักยภาพ 4. คุณสมบัติ: ประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปี ด้านการพัฒนาธุรกิจในธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ หรือธุรกิจอื่นที่เกี่ยวข้อง
2)Senior Project Architect & Interior DesignerResponsibilities
- ควบคุม จัดการ บริหารต้นทุน ด้านออกแบบตกแต่งภายในให้มีประสิทธิภาพตามงบประมาณ และกำหนดระยะเวลา
- มีประสบการณ์ Project Architect - Interior Design จากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 3 ปีขึ้นไป และสามารถใช้โปรแกรมออกแบบที่เกี่ยวข้องได้
1)Legal Manager,Assistant ManagerResponsibilities
- ติดต่อราชการที่เกี่ยวข้องกับงานอสังหาริมทรัพย์ อาธิ การจัดสรรที่ดิน, ยื่นขออนุญาติที่เกี่ยวข้อง,จดทะเบียนโอนกรรมสิทธิ์
- จัดทำและตรวจสอบนิติกรรมสัญญา ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัททั้งหมด
- ปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์ และ มีประสบการณ์ฝ่ายกฏหมาย ด้านจัดสรรที่ดิน และประสบการณ์ในธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ อย่างน้อย 2 ปี
Internal Audit Department :
1) Internal Audit Manager (or upper level)
Responsibility
1. พัฒนาระเบียบ ขั้นตอน การตรวจสอบภายใน 2. ควบคุมการตรวจสอบให้เป็นไปตามข้อบังคับที่เกี่ยวข้องทั้งหมด ให้เป็นไปตามกลยุทธ์ มาตรฐาน และนโยบาย 3. มีประสบการณ์ด้านการตรวจสอบภายใน ไม่ต่ำกว่า 5 ปี,มีใบอนุญาติเป็นผู้สอบบัญชี หรือผู้ตรวจสอบภายในที่ผ่านการรับรอง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ดูแลคิวงาน และดูแลจัดการงานของผู้บริหาร ให้เรียบร้อย ตามกำหนด
- คุณสมบัติ: มีความละเอียดในงาน สามารถทำงานตามมอบหมายได้รวดเร็ว และ สามารถทำงาน multi task ได้ดี
- ประสานงานและดูแลรับผิดชอบ ในด้าน พนักงานสัมพันธ์ การสรรหา การบริหารจัดทำเงินเดือน สวัสดิการ การฝึกอบรม เวลาทำงานของพนักงาน
- ดูแลความเรียบร้อยในสำนักงานทั้งหมด
- มีประสบการณ์ HR & Admin ไม่ต้ำกว่า 5 ปี
- ดูแลระบบความปลอดภัยของ network and application security ของบริษัท
- บำรุงรักษาอุปกรณ์ไอที และ ซอฟ์แวร์ของบริษัท
- ดูแลระบบการเก็บข้อมูลสำรอง และปกป้องสิทธิทางด้านทรัพย์สินทางปัญญา
- ดำเนินการประสานงานราชการที่เกี่ยวข้องในด้านจัดสรรที่ดิน เพื่อขอก่อสร้าง จดทะเบียนโอนกรรมสิทธิ์ และติดต่อประสานงานราชการที่เกี่ยวข้องกับงานอสังหาริมทรัพย์
- จัดทำนิติกรรมสัญญา ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัท จัดทำสัญญาจะซื้อจะขาย จัดทำสัญญาเช่า และสัญญาก่อสร้าง และ ตรวจสอบนิติกรรมสัญญาให้ถูกต้องตามเงื่อนไขที่ได้รับอนุญาต
- งานด้านภาษีโรงเรียน ภาษีที่ดิน ภาษีป้าย
- งานด้านกฏหมายที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจอสังหาริมทรัพย์อื่นๆ ตามมอบหมาย
- คุณสมบัติ : ปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์ (ไม่จำเป็นต้องมีใบอนุญาติว่าความ) มีประสบการณ์ฝ่ายกฏหมาย ด้านจัดสรรที่ดิน และ ประสบการณ์ในธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ อย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป
- รับผิดชอบงานจัดซื้อโครงการ และจัดซื้อสำนักงาน ,ร่วม Biding ราคา ผู้รับเหมางาน โครงสร้าง ระบบ สถาปัตย์ และงานอื่นที่เกี่ยวข้อง, ออกเอกสารจัดซื้อ และ จัดการระบบฐานข้อมูลในโปรแกรมด้านจัดซื้อ
- คุณสมบัติ มีประสบการณ์ จัดซื้อโครงการ 3 ปี ขึ้นไป ในบริษัท real estate หรือ บ.ผู้รับเหมา
Marketing & Sales Division :
1) Manager, Assistant Manager, Senior Officer
Responsibilities
- วางแผนกลยุทธ์การตลาดและขาย, แผนการ
ส่งเสริมการขายและกิจกรรมทางการตลาด, ดูแลงบประมาณการใช้สื่อส่งเสริมทางการตลาด และประสานงานดูแลฝ่ายขายเพื่อให้ได้ตามเป้าหมาย - วิเคราะห์ข้อมูลคู่แข่งและภาพรวมทางการตลาดของธุรกิจอสังหาริมทรัพย์
- มีประสบการณ์การตลาดจากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 3 ปีขึ้นไป
2) Sales ExecutiveResponsibilities
- ให้คำแนะนำและให้คำปรึกษาการขายแก่ลูกค้า และจัดเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์การขาย 3 ปีขึ้นไป จากบริษัทอสังหาริมทรัพย์ระดับบน
- ปฏิบัติงานประจำที่โครงการ
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี
Business Development Division :
1) Business Development Manager (or upper level)Responsibilities 1.ศึกษาและวิเคราะห์โอกาสในการพัฒนาธุรกิจใหม่ ที่เป็นโครงการอสังหาริมทรัพย์ในระดับ Luxury ,มีส่วนร่วมในการวางแผนโครงการตามนโยบาย 2.เจรจากับนักลงทุน เจรจากับสถาบันการเงิน และ เจ้าของโครงการ เจ้าของที่ดิน 3.จัดหา นำเสนอที่ดินใหม่ ที่มีศักยภาพ 4. คุณสมบัติ: ประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปี ด้านการพัฒนาธุรกิจในธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ หรือธุรกิจอื่นที่เกี่ยวข้อง
2)Senior Project Architect & Interior DesignerResponsibilities
- ควบคุม จัดการ บริหารต้นทุน ด้านออกแบบตกแต่งภายในให้มีประสิทธิภาพตามงบประมาณ และกำหนดระยะเวลา
- มีประสบการณ์ Project Architect - Interior Design จากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 3 ปีขึ้นไป และสามารถใช้โปรแกรมออกแบบที่เกี่ยวข้องได้
1)Senior CRM (After Sales Service)Responsibilities
1) Project Finance Manager (or upper level)Responsibilities
- จัดการด้านการเงิน Cash Flow, credit lines, budget., จัดการด้านสินทรัพย์และ
เงินทุนขององค์กร - ดูแลงานทางด้านบัญชีและการเงินทั้งระบบ
- มีประสบการณ์บัญชีและการเงินจากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 3 ปีขึ้นไป
2) Assistant Manager/Senior Officer(AP,AR,GL)Responsibilities
- ปฏิบัติงานด้านบัญชีและการเงินทั้งระบบ
- มีประสบการณ์บัญชีและการเงินจากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 2 ปีขึ้นไป
Construction Management Division :
1)Project Manager, Project Engineer, Site Engineer (ด้านโยธา, ไฟฟ้า, สถาปัตย์)Responsibilities
- ควบคุมงานก่อสร้าง, ควบคุมการใช้วัสดุในการก่อสร้าง, ประสานงานกับหน่วยงาน ให้เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด
- มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องจากบริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ 5 ปีขึ้นไป
1) Quantity survey Manager , Assistant ManagerResponsibilities 1 สำรวจปริมาณงาน ราคาBOQ ควบคุมต้นทุนโครงการ ควบคุมการถอดแบบและประมาณราคา 2 การตรวจสอบผลการดำเนินงานระหว่างการก่อสร้าง 3 พิจารณาการประมาณราคาส่วนก่อสร้าง เพิ่ม-ลด, ตรวจสอบปริมาณงานเพื่อจัดทำเอกสารการเบิกจ่าย 4 จัดทำรายงานที่เกี่ยวข้อง 5 ร่วมต่อรองราคาและคัดเลือกผู้รับเหมา Quality Control Division :
1) Quality control Manager, Assistant ManagerResponsibilities